サステナビリティ | KJRマネジメント

社会

ステークホルダーへの取組み

国連UNHCR及びユニセフのサポート

国連UNHCR及びユニセフのサポート当社は、2013年より国連の難民支援機関UNHCRの日本における公式支援窓口である...

環境

気候関連財務情報開示タスクフォース（TCFD）への取り組み

TCFD提言に基づく情報開示

トップコミットメント

責任不動産投資を実践し、世界的課題の解決に貢献していく株式会社ＫＪＲマネジメント代表取締役社長鈴木直樹 ...

環境

ガバナンス

ガバナンス取締役会・投資法人役員会の監督体制最高サステナビリティ責任者（CSO）が議長を務め...

サステナビリティ推進体制

サステナビリティ委員会最高サステナビリティ責任者（CSO）サステナビリティ委員会サステ...

ガバナンス

腐敗・贈収賄防止

当社は、「人に地域に世界に新たな価値を創造し続ける」というミッションのもと、コアバリューの一つとして「コンプライアンスを徹底し、高い専門性...

サステナビリティ戦略

サステナビリティ戦略サステナビリティ基本方針サステナビリティ関連方針 KKRとの連携について ...

ガバナンス

コーポレート・ガバナンス投資法人の意思決定プロセス投資法人のガバナンスステークホルダーへの情報開示投資主価...

社会

人権への取組み

人権方針

人権方針当社は、「ＫＪＲマネジメント人権方針」を2022年12月に制定しました。本方針は、人権に関する外部専門機関からの助言を...

賛同するイニシアティブ

賛同するイニシアチブ

責任投資原則（PRI）持続可能な社会の形成に向けた金融行動原則（21世紀金融行動原則）国連グローバル・コンパクト（UNG...

サステナビリティに関する考え方

トップコミットメントサステナビリティ戦略サステナビリティ基本方針の制定サステナビリティ関連...

対照表

SASB対照表

サステナビリティ開示トピックと会計指標活動指標サステナビリティ開示トピックと会計指標 ...

環境

環境憲章の制定

環境憲章の制定気候変動に関する動向サステナビリティへの取組み方針気候変動への対応 TCFD提言に基づく情報...

ガバナンス

リスク管理

リスク管理体制内部監査情報セキュリティ当社は、リスクの適切な管理・運営を行なうことにより、経営の...

社会

社員への取組み

人財育成への取組み

人財育成への取組み基本方針人財は最も大切な資産であるという考え方のもと、社員一人ひとりが当社で働くことを...

社会

人権への取組み基本方針人権方針当社人権DDにかかる取組み救済措置社員への取組みダイ...

社会

人権への取組み

当社人権DDにかかる取組み

当社人権DDにかかる取組み当社は人権方針に掲げている人権デュー・ディリジェンスについて、UNGPを参照し...

SFDR

環境

指標と目標

指標と目標日本都市ファンド投資法人（JMF） 2030年までにScope1+2 の総排...

サステナビリティに関する考え方

マテリアリティとKPI

マテリアリティマテリアリティとKPI マテリアリティ当社では、これまでもサステナビリティ...

外部評価

ＫＪＲマネジメントが運用する、日本都市ファンド投資法人及び産業ファンド投資法人では、サステナビリティ活動を通じて保有資産における環境認証・評価を取得し...

社会

社員への取組み

社員とのコミュニケーション

社員とのコミュニケーション社員満足度調査当社は、2011年度から「組織風土調査」を実施し、社員の満足度を...

社会

ステークホルダーへの取組み

サステナビリティ勉強会

サステナビリティ勉強会 JMFでは、サステナビリティの取組みに対する理解を深めていただ...

ガバナンス

コンプライアンス

基本方針体制とコンプライアンスの実践利益相反反社会的勢力排除に向けた体制整備 ...

サステナビリティに関するお問い合わせ

新着情報

国連UNHCR及びユニセフのサポート

気候関連財務情報開示タスクフォース（TCFD）への取り組み

トップコミットメント

ガバナンス

サステナビリティ推進体制

腐敗・贈収賄防止

サステナビリティ戦略

ガバナンス

人権方針

賛同するイニシアチブ

サステナビリティに関する考え方

SASB対照表

環境憲章の制定

リスク管理

人財育成への取組み

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当社人権DDにかかる取組み

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指標と目標

マテリアリティとKPI

外部評価

社員とのコミュニケーション

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