| 利用に関する声明 | 株式会社ＫＪＲＭマネジメントは、2025年1月1日から2025年12月31日までの期間（過去データや取組等、必要に応じ報告期間外の内容を含む）について、GRIスタンダードを参照して報告しています。 |
|---|---|
| 利用したGRI 1 | GRI 1：基礎 2021 |
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| 開示項目番号 | 開示項目内容 | サステナビリティ レポート2026 |
掲載箇所 | |
|---|---|---|---|---|
| GRI 2：一般開示事項 2021 | 2-1 | 組織の詳細 | P02 KJRMの概要 P03 編集方針 P05 JMF/IIF概要 P06 KJRM/KKR概要 P52 株式会社KJRマネジメントの会社分割について 裏表紙 |
KJRMグループ > KJRMグループ 会社情報 > 会社概要 > 会社名 会社情報 > 会社概要 > 所在地 会社情報 > 運営体制 |
| 2-2 | 組織のサステナビリティ報告の対象となる事業体 | P02 KJRMの概要 P03 編集方針 P05 JMF/IIF概要 P06 KJRM/KKR概要 P52 株式会社KJRマネジメントの会社分割について |
KJRMグループ > KJRMグループ 会社情報 > 会社概要 > 会社名 会社情報 > 運営体制 |
|
| 2-3 | 報告期間、報告頻度、連絡先 | P03 編集方針 | 会社情報 > 会社概要 > 所在地 サステナビリティ > サステナビリティに関するお問い合わせ |
|
| 2-4 | 情報の修正・訂正記述 | 該当なし | 該当なし | |
| 2-5 | 外部保証 | - | - | |
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| 開示項目番号 | 開示項目内容 | サステナビリティ レポート2026 |
掲載箇所 | |
|---|---|---|---|---|
| GRI 2：一般開示事項 2021 | 2-6 | 活動、バリューチェーン、その他の取引関係 | P05 JMF/IIF概要 P06 KJRM/KKR概要 P52 株式会社KJRマネジメントの会社分割について |
KJRMグループ > KJRMグループ 会社情報 > 運営体制 |
| 2-7 | 従業員 | P52 データ集（社会） | サステナビリティ > 社会 > 社員への取り組み、DEIとワークライフ・バランス | |
| 2-8 | 従業員以外の労働者 | P52 データ集（社会） | サステナビリティ > 社会 > 社員への取り組み、DEIとワークライフ・バランス | |
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| 開示項目番号 | 開示項目内容 | サステナビリティ レポート2026 |
掲載箇所 | |
|---|---|---|---|---|
| GRI 2：一般開示事項 2021 | 2-9 | ガバナンス構造と構成 | P45-46 コーポレートガバナンス | 会社情報 > 組織図 サステナビリティ > ガバナンス > コーポレート・ガバナンス 会社情報 > 役員・主要担当者の経歴 |
| 2-10 | 最高ガバナンス機関における指名と選出 | - | - | |
| 2-11 | 最高ガバナンス機関の議長 | P12 サステナビリティ推進体制 P45-46 コーポレートガバナンス |
サステナビリティ > サステナビリティに関する考え方 > サステナビリティ推進体制 | |
| 2-12 | インパクトのマネジメントの監督における最高ガバナンス機関の役割 | P12 サステナビリティ推進体制 P45-46 コーポレートガバナンス |
サステナビリティ > サステナビリティに関する考え方 > サステナビリティ推進体制 | |
| 2-13 | インパクトのマネジメントに関する責任の移譲 | P12 サステナビリティ推進体制 | サステナビリティ > サステナビリティに関する考え方 > サステナビリティ推進体制 | |
| 2-14 | サステナビリティ報告における最高ガバナンス機関の役割 | P12 サステナビリティ推進体制 | サステナビリティ > サステナビリティに関する考え方 > サステナビリティ推進体制 | |
| 2-15 | 利益相反 | P48 コンプライアンス／ 腐敗・贈収賄防止 | サステナビリティ > ガバナンス > コンプライアンス | |
| 2-16 | 重大な懸念事項の伝達 | P12 サステナビリティ推進体制 P47 コンプライアンス P49 リスク管理 |
サステナビリティ > サステナビリティに関する考え方 > サステナビリティ推進体制 サステナビリティ > ガバナンス > コンプライアンス > 基本方針 サステナビリティ > ガバナンス > リスク管理 |
|
| 2-17 | 最高ガバナンス機関の集合的知見 | - | - | |
| 2-18 | 最高ガバナンス機関のパフォーマンス評価 | - | - | |
| 2-19 | 報酬方針 | - | - | |
| 2-20 | 報酬の決定プロセス | - | - | |
| 2-21 | 年間報酬総額の比率 | - | - | |
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| 開示項目番号 | 開示項目内容 | サステナビリティ レポート2026 |
掲載箇所 | |
|---|---|---|---|---|
| GRI 2：一般開示事項 2021 | 2-22 | 持続可能な発展に向けた戦略に関する声明 | P04 KJRMのトップコミットメント | サステナビリティ > サステナビリティに関する考え方 > トップコミットメント |
| 2-23 | 方針声明 | P11 サステナビリティ戦略 P18 環境宣言 P35 人権／ダイバーシティ、エクイティ＆インクルージョン |
サステナビリティ > サステナビリティに関する考え方 > サステナビリティ戦略 サステナビリティ > 環境 サステナビリティ > 社会 > 人権への取組み |
|
| 2-24 | 方針声明の実践 | P12 サステナビリティ推進体制 P19 環境に関する取組み（TCFD提言およびTNFD提言に基づく情報開示） P35 人権／ダイバーシティ、エクイティ＆インクルージョン |
サステナビリティ > サステナビリティに関する考え方 > サステナビリティ推進体制 サステナビリティ > 環境 サステナビリティ > 社会 > 人権への取組み |
|
| 2-25 | マイナスのインパクトの是正プロセス | P35 人権／ダイバーシティ、エクイティ＆インクルージョン P47 コンプライアンス |
サステナビリティ > 社会 > 人権への取組み サステナビリティ > ガバナンス > コンプライアンス > 基本方針 サステナビリティ > ガバナンス > 汚職・腐敗防止 |
|
| 2-26 | 助言を求める制度および懸念を提起する制度 | P35 人権／ダイバーシティ、エクイティ＆インクルージョン P47 コンプライアンス |
サステナビリティ > 社会 > 人権への取組み サステナビリティ > ガバナンス > コンプライアンス > 基本方針 サステナビリティ > ガバナンス > コンプライアンス > 相談・通報窓口 |
|
| 2-27 | 法規制遵守 | P48 コンプライアンス／ 腐敗・贈収賄防止 P52 データ集（コンプライアンス） |
サステナビリティ > ガバナンス > 腐敗・贈収賄防止 | |
| 2-28 | 会員資格を持つ団体 | P07-08 サステナビリティの軌跡 | サステナビリティ > 賛同するイニシアティブ | |
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| 開示項目番号 | 開示項目内容 | サステナビリティ レポート2026 |
掲載箇所 | |
|---|---|---|---|---|
| GRI 2：一般開示事項 2021 | 2-29 | ステークホルダー・エンゲージメントへのアプローチ | P34 社会 P38, P40 テナントとのコミュニケーション／建物のレジリエンス P39, P41 地域社会とのコミュニケーション／ポジティブインパクトの創出 |
サステナビリティ > 社会 > ステークホルダーへの取組み |
| 2-30 | 労働協約 | - | - | |
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| 開示項目番号 | 開示項目内容 | サステナビリティ レポート2026 |
掲載箇所 | |
|---|---|---|---|---|
| GRI 3：マテリアルな項目 2021 | 3-1 | マテリアルな項目の決定プロセス | P13 マテリアリティ | サステナビリティ > マテリアリティ |
| 3-2 | マテリアルな項目のリスト | P13 マテリアリティ | サステナビリティ > マテリアリティ | |
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| 開示項目番号 | 開示項目内容 | サステナビリティ レポート2026 |
掲載箇所 | |
|---|---|---|---|---|
| GRI 3：マテリアルな項目 2021 | 3-3 | マテリアルな項目のマネジメント | P11 サステナビリティ戦略 P12 サステナビリティ推進体制 P13 マテリアリティ P18 環境憲章 P27, P30 エネルギー／生物多様性／サーキュラーエコノミー |
サステナビリティ > サステナビリティに関する考え方 > サステナビリティ戦略 サステナビリティ > サステナビリティに関する考え方 > サステナビリティ推進体制 サステナビリティ > サステナビリティに関する考え方 > マテリアリティ サステナビリティ > 環境, 環境憲章 |
| GRI 101：生物多様性2024 | 101-1 | 生物多様性の損失を止め、反転させるための方針 | P18 環境憲章 P25 環境に関する取組み（TNFD提言に基づく情報開示） |
サステナビリティ > サステナビリティに関する考え方 > マテリアリティ サステナビリティ > 環境, 環境憲章 サステナビリティ > 環境 > 生物多様性 |
| 101-2 | 生物多様性へのインパクトの管理 | P25-26 環境に関する取組み（TNFD提言に基づく情報開示） P27, P30 エネルギー／生物多様性／サーキュラーエコノミー |
サステナビリティ > サステナビリティに関する考え方 > マテリアリティ サステナビリティ > 環境 > 生物多様性 |
|
| 101-3 | アクセスと利益配分 | - | - | |
| 101-4 | 生物多様性へのインパクトの特定 | P25-26 環境に関する取組み（TNFD提言に基づく情報開示） | サステナビリティ > 環境 > 生物多様性 | |
| 101-5 | 生物多様性へのインパクトを伴う場所 | P25 環境に関する取組み（TNFD提言に基づく情報開示） | サステナビリティ > 環境 > 生物多様性 | |
| 101-6 | 生物多様性の損失の直接的な要因 | - | - | |
| 101-7 | 生物多様性の状況の変化 | - | - | |
| 101-8 | 生態系サービス | P25-26 課題に関する取組み（TNFD提言に基づく情報開示） | サステナビリティ > 環境 > 生物多様性 | |
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| 開示項目番号 | 開示項目内容 | サステナビリティ レポート2026 |
掲載箇所 | |
|---|---|---|---|---|
| GRI 3：マテリアルな項目 2021 | 3-3 | マテリアルな項目のマネジメント | - | - |
| GRI 201：経済パフォーマンス2016 | 201-1 | 創出、分配した直接的経済価値 | - | - |
| 201-2 | 気候変動による財務上の影響、その他のリスクと機会 | P19 環境に関する取組み（TCFD提言およびTNFD提言に基づく情報開示） P20-24 環境に関する取組み（TCFD提言に基づく情報開示） |
サステナビリティ > 環境 | |
| 201-3 | 確定給付型年金制度の負担、その他の退職金制度 | - | - | |
| 201-4 | 政府から受けた資金援助 | - | - | |
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| 開示項目番号 | 開示項目内容 | サステナビリティ レポート2026 |
掲載箇所 | |
|---|---|---|---|---|
| GRI 3：マテリアルな項目 2021 | 3-3 | マテリアルな項目のマネジメント | - | - |
| GRI 202：地域経済での存在感2016 | 202-1 | 地域最低賃金に対する標準新人給与の比率（男女別） | - | - |
| 202-2 | 地域コミュニティから採用した上級管理職の割合 | - | - | |
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| 開示項目番号 | 開示項目内容 | サステナビリティ レポート2026 |
掲載箇所 | |
|---|---|---|---|---|
| GRI 3：マテリアルな項目 2021 | 3-3 | マテリアルな項目のマネジメント | P11 サステナビリティ戦略 P12 サステナビリティ推進体制 |
サステナビリティ > サステナビリティに関する考え方 > サステナビリティ戦略 サステナビリティ > サステナビリティに関する考え方 > サステナビリティ推進体制 |
| GRI 203：間接的な経済的インパクト2016 | 203-1 | インフラ投資および支援サービス | P39, P41 地域社会とのコミュニケーション／ポジティブインパクトの創出 | - |
| 203-2 | 著しい間接的な経済的インパクト | - | - | |
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| 開示項目番号 | 開示項目内容 | サステナビリティ レポート2026 |
掲載箇所 | |
|---|---|---|---|---|
| GRI 3：マテリアルな項目 2021 | 3-3 | マテリアルな項目のマネジメント | - | - |
| GRI 204：調達慣行2016 | 204-1 | 地元サプライヤーへの支出の割合 | - | - |
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| 開示項目番号 | 開示項目内容 | サステナビリティ レポート2026 |
掲載箇所 | |
|---|---|---|---|---|
| GRI 3：マテリアルな項目 2021 | 3-3 | マテリアルな項目のマネジメント | P11 サステナビリティ戦略 P12 サステナビリティ推進体制 |
サステナビリティ > サステナビリティに関する考え方 > サステナビリティ戦略 サステナビリティ > サステナビリティに関する考え方 > サステナビリティ推進体制 |
| GRI 205：腐敗防止2016 | 205-1 | 腐敗に関するリスク評価を行っている事業所 | - | - |
| 205-2 | 腐敗防止の方針や手順に関するコミュニケーションと研修 | P47 コンプライアンス P48 コンプライアンス／ 腐敗・贈収賄防止 P52 データ集（コンプライアンス） |
サステナビリティ > ガバナンス > コンプライアンス サステナビリティ > ガバナンス > 汚職・腐敗防止 |
|
| 205-3 | 確定した腐敗事例と実施した措置 | - | - | |
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| 開示項目番号 | 開示項目内容 | サステナビリティ レポート2026 |
掲載箇所 | |
|---|---|---|---|---|
| GRI 3：マテリアルな項目 2021 | 3-3 | マテリアルな項目のマネジメント | - | - |
| GRI 206：反競争的行為2016 | 206-1 | 反競争的行為、反トラスト、独占的慣行により受けた法的措置 | - | - |
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| 開示項目番号 | 開示項目内容 | サステナビリティ レポート2026 |
掲載箇所 | |
|---|---|---|---|---|
| GRI 3：マテリアルな項目 2021 | 3-3 | マテリアルな項目のマネジメント | - | - |
| GRI 207：税金2019 | 207-1 | 税務へのアプローチ | - | - |
| 207-2 | 税務ガバナンス、管理、およびリスクマネジメント | - | - | |
| 207-3 | 税務に関連するステークホルダー・エンゲージメントおよび懸念への対処 | - | - | |
| 207-4 | 国別の報告 | - | - | |
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| 開示項目番号 | 開示項目内容 | サステナビリティ レポート2026 |
掲載箇所 | |
|---|---|---|---|---|
| GRI 3：マテリアルな項目 2021 | 3-3 | マテリアルな項目のマネジメント | - | - |
| GRI 301：原材料2016 | 301-1 | 使用原材料の重量または体積 | - | - |
| 301-2 | 使用したリサイクル材料 | - | - | |
| 301-3 | 再生利用された製品と梱包材 | - | - | |
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| 開示項目番号 | 開示項目内容 | サステナビリティ レポート2026 |
掲載箇所 | |
|---|---|---|---|---|
| GRI 3：マテリアルな項目 2021 | 3-3 | マテリアルな項目のマネジメント | P11 サステナビリティ戦略 P12 サステナビリティ推進体制 P13 マテリアリティ P19 環境に関する取組み（TCFD提言およびTNFD提言に基づく情報開示） P20-24 環境に関する取組み（TCFD提言に基づく情報開示） P27, P30 エネルギー／生物多様性／サーキュラーエコノミー |
サステナビリティ > サステナビリティに関する考え方 > サステナビリティ戦略 サステナビリティ > サステナビリティに関する考え方 > サステナビリティ推進体制 サステナビリティ > サステナビリティに関する考え方 > マテリアリティ |
| GRI 302：エネルギー2016 | 302-1 | 組織内のエネルギー消費量 | P50-51 データ集（環境） | - |
| 302-2 | 組織外のエネルギー消費量 | - | - | |
| 302-3 | エネルギー原単位 | P50-51 データ集（環境） | - | |
| 302-4 | エネルギー消費量の削減 | P50-51 データ集（環境） | - | |
| 302-5 | 製品およびサービスのエネルギー必要量の削減 | - | - | |
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| 開示項目番号 | 開示項目内容 | サステナビリティ レポート2026 |
掲載箇所 | |
|---|---|---|---|---|
| GRI 3：マテリアルな項目 2021 | 3-3 | マテリアルな項目のマネジメント | P11 サステナビリティ戦略 P12 サステナビリティ推進体制 P13 マテリアリティ P27, P30 エネルギー／生物多様性／サーキュラーエコノミー |
サステナビリティ > サステナビリティに関する考え方 > サステナビリティ戦略 サステナビリティ > サステナビリティに関する考え方 > サステナビリティ推進体制 サステナビリティ > サステナビリティに関する考え方 > マテリアリティ |
| GRI 303：水と排水2018 | 303-1 | 共有資源としての水との相互作用 | - | - |
| 303-2 | 排水に関連するインパクトのマネジメント | - | - | |
| 303-3 | 水源別の取水量 | - | - | |
| 303-4 | 排水 | - | - | |
| 303-5 | 水消費 | P27, P30 エネルギー／生物多様性／サーキュラーエコノミー P50-51 データ集（環境） |
- | |
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| 開示項目番号 | 開示項目内容 | サステナビリティ レポート2026 |
掲載箇所 | |
|---|---|---|---|---|
| GRI 3：マテリアルな項目 2021 | 3-3 | マテリアルな項目のマネジメント | P11 サステナビリティ戦略 P12 サステナビリティ推進体制 P13 マテリアリティ P18 環境憲章 P19 環境に関する取組み（TCFD提言およびTNFD提言に基づく情報開示） P20-24 環境に関する取組み（TCFD提言に基づく情報開示） |
サステナビリティ > サステナビリティに関する考え方 > サステナビリティ戦略 サステナビリティ > 環境、環境憲章 サステナビリティ > サステナビリティに関する考え方 > サステナビリティ推進体制 サステナビリティ > サステナビリティに関する考え方 > マテリアリティ サステナビリティ > 環境 |
| GRI 305：大気への排出2016 | 305-1 | 直接的な温室効果ガス（GHG）排出量（スコープ1） | P22, P24 環境に関する取組み（TCFD提言に基づく情報開示） P50-51 データ集（環境） |
- |
| 305-2 | 間接的な温室効果ガス（GHG）排出量（スコープ2） | P22, P24 環境に関する取組み（TCFD提言に基づく情報開示） P50-51 データ集（環境） |
- | |
| 305-3 | その他の間接的な温室効果ガス（GHG）排出量（スコープ3） | P22, P24 環境に関する取組み（TCFD提言に基づく情報開示） P50-51 データ集（環境） |
- | |
| 305-4 | 温室効果ガス（GHG）排出原単位 | P50-51 データ集（環境） | - | |
| 305-5 | 温室効果ガス（GHG）排出量の削減 | P19 環境に関する取組み（TCFD提言およびTNFD提言に基づく情報開示） P20-24 環境に関する取組み（TCFD提言に基づく情報開示） P50-51 データ集（環境） |
- | |
| 305-6 | オゾン層破壊物質（ODS）の排出量 | - | - | |
| 305-7 | 窒素酸化物（NOx）、硫黄酸化物（SOx）、およびその他の重大な大気排出物 | - | - | |
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| 開示項目番号 | 開示項目内容 | サステナビリティ レポート2026 |
掲載箇所 | |
|---|---|---|---|---|
| GRI 3：マテリアルな項目 2021 | 3-3 | マテリアルな項目のマネジメント | P11 サステナビリティ戦略 P12 サステナビリティ推進体制 P13 マテリアリティ P27, P30 エネルギー／生物多様性／サーキュラーエコノミー |
サステナビリティ > サステナビリティに関する考え方 > サステナビリティ戦略 サステナビリティ > サステナビリティに関する考え方 > サステナビリティ推進体制 サステナビリティ > サステナビリティに関する考え方 > マテリアリティ |
| GRI 306：廃棄物2020 | 306-1 | 廃棄物の発生と廃棄物関連の著しいインパクト | P27, P30 エネルギー／生物多様性／サーキュラーエコノミー | - |
| 306-2 | 廃棄物関連の著しいインパクトの管理 | P27, P30 エネルギー／生物多様性／サーキュラーエコノミー | - | |
| 306-3 | 発生した廃棄物 | P27, P30 エネルギー／生物多様性／サーキュラーエコノミー P50-51 データ集（環境） |
- | |
| 306-4 | 処分されなかった廃棄物 | P27, P30 エネルギー／生物多様性／サーキュラーエコノミー P50-51 データ集（環境） |
- | |
| 306-5 | 処分された廃棄物 | - | - | |
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| 開示項目番号 | 開示項目内容 | サステナビリティ レポート2026 |
掲載箇所 | |
|---|---|---|---|---|
| GRI 3：マテリアルな項目 2021 | 3-3 | マテリアルな項目のマネジメント | - | - |
| GRI 308：サプライヤーの環境面のアセスメント2016 | 308-1 | 環境基準により選定した新規サプライヤー | - | - |
| 308-2 | サプライチェーンにおけるマイナスの環境インパクトと実施した措置 | - | - | |
社会
雇用
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レポート2026
P52 データ集（社会）
労使関係
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レポート2026
労働安全衛生
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レポート2026
P12 サステナビリティ推進体制
P13 マテリアリティ
P37 働きやすい環境づくり
サステナビリティ > サステナビリティに関する考え方 > サステナビリティ推進体制
サステナビリティ > サステナビリティに関する考え方 > マテリアリティ
サステナビリティ > 社会 > 社員への取組み、働きやすい環境づくり
研修と教育
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レポート2026
P12 サステナビリティ推進体制
P13 マテリアリティ
P36 人財育成
サステナビリティ > サステナビリティに関する考え方 > サステナビリティ推進体制
サステナビリティ > サステナビリティに関する考え方 > マテリアリティ
サステナビリティ > 社会 > 社員への取組み、人財育成への取組み
ダイバーシティと機会均等
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レポート2026
P12 サステナビリティ推進体制
P13 マテリアリティ
P35 人権／ダイバーシティ、エクイティ＆インクルージョン
サステナビリティ > サステナビリティに関する考え方 > サステナビリティ推進体制
サステナビリティ > サステナビリティに関する考え方 > マテリアリティ
サステナビリティ > 社会 > 社員への取組み、DEIとワークライフ・バランス
P52 データ集（社会）
非差別
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レポート2026
結社の自由と団体交渉
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レポート2026
団体交渉 2016
児童労働
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レポート2026
強制労働
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レポート2026
保安慣行
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レポート2026
先住民族の権利
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レポート2026
地域コミュニティ
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レポート2026
P12 サステナビリティ推進体制
P13 マテリアリティ
P39, P41 地域社会とのコミュニケーション／ポジティブインパクトの創出
サステナビリティ > サステナビリティに関する考え方 > サステナビリティ推進体制
サステナビリティ > サステナビリティに関する考え方 > マテリアリティ
サステナビリティ > 社会 > ステークホルダーへの取組み
サプライヤーの社会面のアセスメント
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レポート2026
アセスメント 2016
公共政策
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レポート2026
顧客の安全衛生
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レポート2026
P12 サステナビリティ推進体制
P13 マテリアリティ
P33 汚染防止
P38, P40 テナントとのコミュニケーション／建物のレジリエンス
サステナビリティ > サステナビリティに関する考え方 > サステナビリティ推進体制
サステナビリティ > サステナビリティに関する考え方 > マテリアリティ
P38, P40 テナントとのコミュニケーション／建物のレジリエンス
マーケティングとラベリング
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レポート2026
顧客プライバシー
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レポート2026